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Chronologie

1982 > Création de l’Institut Hiroshima Nagasaki (IHN) par Miho Cibot Shimma

1985 > 1ère Conférence mondiale des maires pour la paix à travers la solidarité inter-cités (World Conference of Mayors For Peace Through Inter-Cities Solidarity), Hiroshima, Japon.
Villes françaises représentées : Aubagne, Caen, Malakoff, Verdun.

1989 > 2ème conférence mondiale des maires pour la paix, Nagasaki, Japon.

1997 > Création de l’AFCDRP. L’association regroupe alors les villes ayant participé aux 4 premières conférencesmondiales des maires pour la paix.

Angers 1997
Mai 1997 : Mme Miho Cibot-Shimma accompagne le Maire d'Hiroshima, M. Hiraoka et le Maire d'Angers, M. Monnier lors d'une visite du musée Jean Lurçat

Hiroshima 2005
6 août 2005 : cérémonie de commémoration du 60ème anniversaire du bombardement d'Hiroshima (©Mayors for Peace)

2001 > La Conférence mondiale des Maires pour la paix à travers la solidarité inter-cités devient Mayors for Peace (Maires pour la Paix).

2005 > 60ème anniversaire des bombardements atomiques d’Hiroshima et Nagasaki. L’AFCDRP propose en France l’exposition Hiroshima, 60 ans après qui sera présentée notamment à Paris et Nantes.
Le réseau compte 66 collectivités françaises adhérentes.

2009 > 96 collectivités adhérentes en France, plus de 3 400 membres de Mayors for Peace (Maires pour la Paix) dans 134 pays.

Historique de l'AFCDRP

Née en 1997, l’Association Française des Communes, Départements et Régions pour la Paix (AFCDRP) est une association créée par des élus locaux pour les élus locaux, à l’initiative de l’Institut Hiroshima Nagasaki (IHN).

Elle représente en France le réseau international des Maires pour la paix (Mayors for Peace), fondé par les maires d’Hiroshima et de Nagasaki, et les soutient activement dans le travail initié dès 1985 dans le domaine de la culture de la paix et du désarmement nucléaire au sein de la conférence quadriennale des maires pour la paix à travers la solidarité intercités (World Conference of Mayors For Peace Through Inter-Cities Solidarity), devenue Mayors for Peace en 2001.

L’AFCDRP fonde son action spécifique sur une lecture objective des réalités mondiales et de leur influence sur la vie locale. Elle considère la présence d’arsenaux nucléaires comme incompatible avec les notions de culture de la paix telles que définies par l’UNESCO et, par conséquent, de développement durable et de droits de l’homme. Ces derniers ne peuvent se concevoir que si les populations sont à l’abri de toute menace liée à des armements capables d’anéantir toute forme de vie sur notre planète. L’AFCDRP appelle donc à examiner de façon spécifique la relation nécessaire entre culture de la paix et problématiques du développement durable dont les collectivités locales se préoccupent tout particulièrement. Elles agiront d’autant mieux qu’elles ne se limiteront pas aux seules questions environnementales.

En s’appuyant sur un cadre juridique, constitué de textes adoptés depuis la Seconde Guerre mondiale par les Nations Unies, l’AFCDRP préconise plus généralement des approches nouvelles du management local, inspirées des principes de la culture de la paix. Si la culture de la paix peut intéresser les institutions locales sur le plan des principes et des valeurs, elle leur apporte en même temps des moyens et des outils concrets pour agir et contribuer à faire en sorte que les acteurs locaux soient des acteurs du « mieux vivre ensemble » (défini par l'UNESCO comme « un ensemble de valeurs et de comportements qui rejettent la violence et préviennent les conflits par la voie du dialogue et de la négociation entre les personnes, les groupes et les nations »).

Les collectivités locales adhérentes, dans une dynamique de mutualisation des expériences, mettent au point des méthodes innovantes d’action dans des domaines aussi divers que le développement durable, la coopération décentralisée, l’action humanitaire, la citoyenneté, la diplomatie des villes, la gestion des conflits, l’éducation, le sport, la santé, la petite enfance, l’environnement et bien sûr la Culture de la Paix, dont les 8 clefs guident nos actions.

Les 8 clefs ou domaines d’action de la culture de la paix :

  1. renforcer une culture de la paix par l’éducation
  2. promouvoir le développement économique et social durable
  3. promouvoir le respect de tous les droits de l’homme
  4. assurer l’égalité entre les femmes et les hommes
  5. favoriser la participation démocratique
  6. développer la compréhension, la tolérance et la solidarité
  7. soutenir la communication participative et la libre-circulation de l’information et des connaissances
  8. promouvoir la paix et la sécurité internationale

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